<企業向け>子育てと仕事の両立を支援する企業に奨励金を支給します

最終更新日 2026年2月28日ページID 063123

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宣言   

県では、家族だけでなく、職場や地域が手を取り合って「共に育てる」子育て環境づくりを進めています。

妊活・出産・子育てといったライフステージに応じて、従業員が仕事と子育てを両立しやすい職場環境づくりに積極的に取り組む県内企業を支援します。

 

 

ふくいの共育(ともいく)応援企業奨励金事業

福井県は、令和8年度から、3つの奨励金事業を「ふくいの共育(ともいく)応援企業奨励金事業」として再構築し、さらなる支援を進めます!

    

 

 

      男性が育児休業を取得しやすい職場環境や育児休業取得期間の長期化を促進する企業を

           応援しています!

 

     詳細はこちら>>> 男性育休促進企業奨励金

                                                男性育休

  

 

 

          育児時短勤務を利用しやすい職場環境整備や育児時短勤務期間の長期化を促進する企業を

           応援しています!

 

     詳細はこちら>>>  育児時短勤務促進企業奨励金  

    

                  対象企業が100人未満の企業から300人未満の企業へ拡充されました♪

          男性従業員が初めて育児時短勤務を3か月以上利用する場合は40万円を支給します♪

         

                                   時短

 

 

 

      不妊治療のための妊活休暇を取得しやすい職場環境整備を促進する企業を

           応援しています!

 

     詳細はこちら>>>  妊活休暇取得促進企業奨励金

                 妊活

 

 

 

(厚生労働省も、令和7年7月「共育プロジェクト」を立ち上げ、 多くの企業が「共育て」しやすい環境作りに積極的に取り組めるよう、普及啓発活動等、働きかけを行っています♪ともいく チェック

 

 

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